Audiencia Nacional 15 octubre 2025 (Rec. 238/2025) – Doctrina sobre criterios selectivos en despidos colectivos.
ERE ajustado a derecho con criterio de edad
La Audiencia Nacional valida un despido colectivo que excluyó a trabajadores mayores de 55 años, considerando este criterio protector y no discriminatorio.
El tribunal analiza que tanto empresa como sindicatos firmantes justificaron la exclusión por la vulnerabilidad especial de este colectivo: reincorporación laboral más costosa/tardía que menores de 55.
¿Por qué NO es discriminación por edad?
Argumentos jurídicos de la sentencia:
- Finalidad protectora: Evita precariedad mayor de +55 años en mercado laboral.
- Negociación colectiva: Criterio pactado con sindicatos representativos.
- Viabilidad empresarial: Obligación convenios especiales SS (+55 años) supondría coste insostenible.
Art. 47 ET permite criterios objetivos si responden causas ERE (económicas, técnicas, organizativas, productivas) y protegen colectivos vulnerables.
Criterio aplicado en el caso concreto
ERE con exclusión +55 años:
✅ Excluidos por VULNERABILIDAD laboral demostrada
✅ Pactado con sindicatos firmantes
✅ Documentada dificultad reincorporación
✅ Evita coste Convenios Especiales SS
Resultado: ERE declarado legal en todas sus causas y efectos.
Límites doctrinales del fallo
✅ VALE excluir +55 si:
- Motivo protector acreditado.
- Negociado con RLT representativa.
- Objetivo viabilidad empresa.
❌ NO VALE si:
- Discriminación arbitraria por edad.
- Sin justificación económica.
- Sin participación sindicatos.
Implicaciones prácticas para 2026
Para empresas en ERE:
- Criterio edad válido si protector y negociado.
- Documentar vulnerabilidad (+55 años mercado laboral).
- Evitar costes SS convenios especiales.
Para trabajadores/R LT:
- Impugnar si exclusión arbitraria.
- Exigir transparencia causas.
- Negociar protecciones colectivas.
Sectores afectados: Metal, automoción, banca (ERE estructurales 2025-2026).
Esta sentencia refuerza que ERE deben priorizar viabilidad, permitiendo criterios selectivos objetivos y protectores que eviten costes futuros y protejan vulnerables.
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